18 января 2019

По традиции, свой профессиональный праздник журналисты печатных и сетевых интернет-изданий Людиновского района отметили весьма динамично - пресс-конференцией с главой администрации и дальнейшим конструктивным диалогом. Надо отметить, что на сей раз общение с Даниилом Аганичевым прошло в новом формате - как "встреча без галстуков". На ней руководитель предстал перед журналистами совершенно в новом амплуа: рассказал о своих увлечениях, жизненных ориентирах, личных и профессиональных достижениях за прошедшие девять лет, что живёт и трудится на людиновской земле. Он поблагодарил журналистов за работу и ещё раз отметил, что во многом именно они помогают изменять жизнь к лучшему, подсказывая вопросы и проблемы, которые требуют безотлагательного решения, что сотрудничество в интересах жителей района даёт конкретные результаты.

- Даниил Михайлович, в апреле 2019 года исполнится 9 лет, как вы связали свою жизнь с Людиновом. Какой опыт приобрели за это время, и что это дало на вашем жизненном пути?

- Поработав 9 лет в таком развитом, современном, динамично развивающемся городе, несомненно, приобрёл колоссальный опыт. За эти годы пришлось принимать и решать такие разные и сложные вопросы, что теперь можно работать где угодно и кем угодно. Но, самое главное, что мне дало Людиново - это свободу, в том смысле, что, чувствуя ответственность за целый район, его жителей, могу "стучаться" в любую высокую инстанцию.

Говорят: "старый друг, лучше новых двух", но старые друзья остаются, а в Людинове у меня появилось очень много новых хороших друзей. Не знаю, как сложится судьба в дальнейшем, может, навсегда останусь здесь. Но даже если буду жить в другом городе, Людиново останется для меня родным навсегда.

Надеюсь, что здесь оставил какой-то добрый след: это придаёт сил и уверенности в себе. Особенно, когда приходится встречаться с коллегами, руководителями более высокого ранга. Всегда чувствую гордость за наш город. Порою на встречах взахлеб начинаю рассказывать про богатую историю нашего города, про наши заводы, природу. И многие, заинтересовавшись, приезжают и восхищаются увиденным.

И ещё одно значимое событие произошло здесь в моей жизни - родился сын Владимир. Самый что ни на есть людиновец! Живёт и растёт в Людинове. Мои дочери, когда только приехали, ходили ещё в детский сад. Теперь они повзрослели, и вся их осознанная жизнь проходит здесь, оттого они не мыслят себя в другом городе. Поэтому Людиново стал мощным корнем для нашей семьи и, надеюсь, что он останется им навсегда.

- Какие главные события, произошедшие в районе и в вашей личной жизни, вы бы отметили за эти 9 лет?

- Эти годы работы в Людиновском районе, безусловно, оставили в моей жизни неизгладимый след. Не открою ничего нового, если скажу, что жизнь человека в большей степени связана с работой, с выполнением выбранного дела. У меня тоже всё именно так и происходит. Если вспомнить и вернуться в 2010 год, когда начал трудиться в Людинове, то, в первую очередь, на память приходит очень трудное положение с детскими дошкольными учреждениями: детей было просто не устроить в детский сад. Теперь, кому-то в это трудно поверить, у нас нет с этим проблем. Даже построили новый, современный детский сад "Дюймовочка".

Помните, как всем хотелось, чтобы в нашем городе появился бассейн? Сейчас он есть и успешно работает. Это тоже важное событие в жизни города.

А городские дороги? Они были полностью "убиты", думаю, меня в этом поддержат многие людиновцы. Начинали с малого, и постепенно на большинстве улиц нашего города дороги становились добротными. А какая хорошая дорога стала по проспекту Машиностроителей: любо-дорого по ней проехать! И дорога Людиново-Жиздра получилась замечательной! Теперь мечтаю привести в порядок дорогу по улице Маяковского. Честно признаюсь, людиновскими дорогами доволен, хотя понимаю, что работы ещё предстоит много…

Все мы любим свой город и гордимся его трудовыми делами и боевыми подвигами. Он единственный в области, который носит два высоких звания: "Город трудовой славы" и "Город воинской доблести". По этому поводу воздвигнуты две стелы. Горжусь, что и я причастен к такому важному, а теперь уже историческому событию. К этим памятным местам людиновцы и гости города приходят с большим чувством волнения.

Потихонечку начали облагораживать наш центральный парк. Появились тротуарные дорожки, установлены красивые фонари. Обустроена добротная детская площадка. Это лишь начало предстоящей большой работы. Не забываем и про Сукремль: там тоже будем благоустраивать парк.

Сюда же можно добавить и множество красивых тротуарных дорожек по городу, в том числе и замечательная велодорожка! Работу в этом плане продолжим.

"Программа комфортная городская среда" будет и дальше, если можно так выразиться, шагать по улицам нашего города.

Программа "Переселение из ветхого аварийного жилья" нам нелегко далась. Но трудности быстро забываются, когда видишь радость 250 семей, которые въехали и живут в новых, благоустроенных квартирах. Да, остаются ещё кое-какие недоделки, но, думаю, что с этими проблемками справимся. А вообще-то, сделали очень большое дело!

Чтобы в нашем городе появилась Особая экономическая зона “Калуга", пришлось обойти много различных подводных камней на пути. Наш первый инвестор "АгроИнвест" построил современный тепличный комбинат, где сейчас уже работают около двух тысяч сотрудников, задействовано 105 гектаров теплиц, где собирают более 20 тысяч тонн овощей.

Вот-вот на свою площадку выйдет другой инвестор - "Кроношпан". Думаю, что в этом году предприятие заявит о себе серьёзно. Да и другие инвесторы тоже на подходе: начнут или уже начинают возводить свои площадки. Если всё получится с нашей особой экономической зоной, как планируем, то с полной уверенностью можно будет сказать, что Людиново получит второе дыхание своего развития. Пожалуй, это событие одно из самых главных из всех мной названных. Особая экономическая зона ещё не заявила о себе в полный голос. Всё впереди!

И о наших людиновских предприятиях. Почти у всех в недавние времена были трудные периоды развития. Одной из главных задач было любой ценой сохранить наши заводы. И нам удалось это сделать! Предприятия работают, людиновцы имеют постоянные рабочие места.

В связи с этим, один пример. холдинг "Синара-Транспортные Машины" завершил сделку по приобретению контрольного пакета акций РПМ, в которую входят 45 сервисных центров, расположенных по всей железной дороге от Калининграда до Сахалина и 8 заводов, в том числе и Людиновский машзавод, специализирующихся на производстве и капитальном ремонте путевой техники.

В связи с предстоящим увеличением объёмов производства и выпуском сложных современных путевых машин, машиностроительный завод готов принять около 300 рабочих: слесарей, электросварщиков, электромонтажников, станочников.

На других наших предприятиях города есть определённые положительные подвижки в работе. Люди трудятся, получают достойную зарплату. И нас это не может не радовать. Дарить людям радость и надежду - во все времена высоко ценилось.

Да и вообще, когда видишь что родной город с каждым годом хорошеет, люди живут лучше, комфортнее, охватывает такая гордость и счастье, что понимаешь: живёшь и работаешь не напрасно. И всё это делается для людей!

- Людиново - спортивный город. Любители здорового образа жизни есть среди всех возрастных категорий горожан. На традиционных встречах с молодёжью вам нередко задают вопрос: планируется ли в нашем городе строительство новых спортивных объектов под открытым небом?

Не так давно была потребность в детских площадках. Острой нехватки сейчас больше нет, поэтому теперь по запросам жителей возьмёмся за спортивные площадки. Необходимо всё тщательно продумать: где, к примеру, установить малые формы - турники, брусья. Если говорить об обустройстве спортивного объекта в городском парке, то это удовольствие не из дешёвых, необходимо софинансирование.

В 2019 году по поручению Президента РФ будет разработан национальный проект развития спорта в стране. Буквально перед новым годом я встречался с министром спорта по Калужской области, и мы обсуждали возможность постройки дополнительного спортзала в городе, возле которого могли бы расположиться плоскостные сооружения.

Всё больше детей увлекаются разными видами спорта: гимнастикой, теннисом, борьбой, и в городе просто не хватает площадей для занятий. Поэтому необходимость в дополнительном здании есть. В этом году мы в обязательном порядке отремонтируем беговую дорожку на стадионе "Авангард", следующим этапом реанимируем площадку для волейбола.

- Даниил Михайлович, есть ли человек или люди, которые являлись бы для вас достойным для подражания примером?

- В профессиональной деятельности это, конечно же, наш губернатор Анатолий Дмитриевич Артамонов, с которым волею судьбы мне посчастливилось работать - быть во всех поездках по районам и даже стране и миру. Я проникся работой, стал понимать что к чему. Поработав год с губернатором, почувствовал, что могу попробовать собственные силы на руководящем посту. Был направлен им сначала в Дзержинский район, затем - в Людиновский. Рад, что могу использовать свой потенциал именно на людиновской земле, где испытываю больше самостоятельности и имею простор для творчества и самовыражения. Здесь мне нравится, и надеюсь, людиновцы тоже довольны моей работой. Так что губернатор, однозначно, является той фигурой, у которой учусь всему до сих пор.

Что же касается повседневной жизни, неизменным маяком в ней служат мои родители. В общении с молодёжью часто призываю мальчишек и девчонок прислушиваться к мнению родителей, опытных и мудрых. Даже если что-то и не принимается сразу, нужно выслушать и постараться запомнить, ибо пригодится в будущем.

Сейчас вспоминаю, как часто пропускал мимо ушей их напутствия или какие-то советы, и только теперь понял, что они давались с умом и искренним желанием помочь. Анализируя их поучения в настоящее время, ко многим прислушиваюсь и воплощаю в жизнь. За это родителям - огромное спасибо.

Если обратить взор на разных политиков, экономистов, почитать их высказывания и мнения, могу выделить советника президента Глазьева, Наталью Зуборевич. Так что всегда есть у кого поучиться, было бы желание.

- Даниил Михайлович, у вас за плечами - огромная практика проведения личных приёмов. Граждане, обращаясь к вам, рассказывают о проблемах и просят помощи. А что дают эти встречи вам?

Готовясь к очередной встрече, всегда смотрю, сколько людей записалось на приём, и начинаю анализировать, с чем это связано. Если записалось много, значит либо отсутствовал (например, находился в отпуске) и давно не проводил приём, либо люди стали больше верить в то, что с моим участием их проблема разрешится (и хотелось, чтобы так и было), либо происходит какой-то бардак, напрягающий население и требующий немедленного разбирательства. Все три версии тщательно анализирую и принимаю решение. Что дают встречи? Очень много! Люди рассказывают мне о движении своей проблемы по лестнице власти, часто благодарят за то, что всё удаётся решить.

Иногда из рассказов выясняется, что где-то решение вопроса затормозилось по вине кого-то из чиновников, и поскольку все они всегда присутствуют во время проведения приёмов, с них легко спросить за то, что не сделали вовремя или сделали некачественно. Пусть отвечают и исправляют. Поверьте, такая практика работает эффективно.

В целом же, могу сказать, что сложных, каких-то нерешаемых вопросов попросту нет, и мне бывает очень стыдно, что они вообще возникают.

Главный же результат встреч в том, что мы настраиваем, отлаживаем систему взаимодействия населения с властью. Она начинает работать лучше, и многие вопросы, даже целые их блоки, снимаются с повестки дня навсегда. Таким образом коллеги приучаются работать оперативнее и лучше. Помимо личных приёмов очень ценю встречи в трудовых коллективах наших предприятий и учреждений, сотрудники которых в силу своей занятости, скромности или иных причин не могут прийти ко мне в кабинет и рассказать о своих проблемах. Когда же сам прихожу к ним, они начинают делиться тем, что наболело, что заботит больше всего. В этом тоже большой и ценный опыт.

В продолжение темы отмечу, что многое черпаю из поездок в другие регионы России и зарубежные страны.

Например, недавно в небольшом городке в Великобритании меня поразило то, что штат местной администрации, помимо руководителя, включает лишь несколько чиновников. Проблемы населения даже не доходят до главы, поскольку все жалобы подаются через МФЦ и решаются ответственными службами. Вот к чему нужно стремиться - чтобы не было проволочек, чтобы людей не "динамили" из одного кабинета в другой.

Кстати, у нас для этого уже предприняты меры: ЕДДС поручено принимать, фиксировать и передавать в соответствующие службы все без исключения жалобы населения.

Но, полагаю, вопросов всё равно не удастся избежать: в нашей стране частые реформы, подорожания и прочие нововведения всегда будут будоражить население, и люди будут требовать ответа у власти. Это закономерность, и я всегда готов к диалогу.

- Даниил Михайлович, с первых дней в Людинове вы показали себя человеком открытым и оптимистичным. Таким остаётесь и по сей день. Что вселяет, подпитывает в вас эти качества?

-Вся моя профессиональная деятельность направлена на то, чтобы облегчить жизнь горожан, улучшить её.

Достигнутые успехи согревают, вселяют уверенность в своих силах, в делах, нужных людям. За этим появляются новые цели, новые планы, к выполнению и достижению которых вновь иду с удвоенной энергией. Работаю на людей с полной отдачей, что, скорее всего, и окупается сторицей, вселяя оптимизм и давая новые силы. 

С человеком открытым и доступным для общения, поговорили с главой о его увлечениях. Даниил Михайлович признался, что раньше много снимал на камеру и увлекался видеомонтажом, благодаря чему собран большой семейный архив, коллекционировал монеты, но позже потерял к этому интерес. Был период, когда он регулярно постил в Инстаграмм и Фейсбуке, сохранил любовь к электронной музыке и английскому языку - чтению зарубежной периодики и просмотру фильмов, но очень сожалеет об отсутствии практики общения с носителями языка. Ввиду сильной занятости, по признанию главы, времени на прежние увлечения практически не остаётся. То, что удаётся выкроить в плотном графике, старается посвятить семье, детям, а ещё занятиям спортом (ходьбе на лыжах, плаванию), чтобы поддерживать себя “в форме”. На встрече "без галстуков" Аганичев был с журналистами откровенен, стал ближе и понятнее, отчего взаимодействие между руководителем и прессой, надо полагать, станет ещё более эффективным.